Coaching Ajokortti®

Coaching Ajokortti® -valmennus alkaa 25.11.
Tule mukaan ja liity samalla ASAP-sparriverkostoon!

Koutsaava vuorovaikutus on tehokas ja tuloksellinen työkalu, joka sinunkin kannattaa laittaa omaan työkalupakkiisi!

Valmennuksessa voit myös räätälöidä itsellesi oman AI-koutsibotin!

Ilmoittaudu mukaan

Aika ja paikka:

• KickOff : ma 25.11. klo 13-15 (Teams)
• Työpaja 1: ti 10.12. klo 9-16 (Live, Helsinki/Espoo)
• Työpaja 2: ke 29.1. klo 12-15 (Teams)
• Työpaja 3: to 5.3. klo 12-15 (Teams)
• Työpaja 4: ke 9.4. klo 12-15 (Teams)
• Työpaja 5: ti 20.5. klo 12-15 (Live, Helsinki/Espoo)
• (GetTogether ma 25.8. klo 13-15 – Teams)

Investointi:

• Early Bird 15.10. asti 1195 € (+alv 25,5%)
• Tämän jälkeen 1395 € (+alv 25,5%)
• Jos teitä on useampia samasta organisaatiosta, saatte jokainen alennusta 200 €!

Coaching avaa todella monipuolisen työkalupakin asiantuntijatyöhön

Jokainen tarvitsee ohjausta työssään. Monesti on kuitenkin niin, että paras ja joskus ainoakin asiantuntija on työntekijä itse. Näissä tilanteissa coaching sopii hyvin ohjaustyökaluksi, jonka kautta tarkennetaan tavoitteet, määritetään toimenpiteet ja valitaan sopiva etenemistapa ilman, että kukaan kertoo valmista vastausta.

Jos kaikilla on tarpeeksi koutsausta osaavia työkavereita,  ongelmalliset tilanteet eivät pitkity vaan apu on aina lähellä. Vertaiskoutsaus helpottaa myös esihenkilöiden ja johtajien työkuormaa: Vertaiscoaching on jaettua johtajuutta parhaimmillaan!

Miksi juuri sinun kannattaa osallistua Coaching Ajokortti® -valmennukseen?

1. Opit ja harjoittelet coaching-taitoja ja -työkaluja siten, että voit saman tien ottaa ne tehokkaasti käyttöösi omassa arjessasi.
2. Saat omaan työhösi coachausta muilta valmennuksen osallistujilta – myös valmennuksen jälkeen
3. Kasvatat monipuolisesti itsetuntemustasi ja leadership-kykyjäsi
4. Tutustut käytännönläheisesti erilaisiin coaching-työkaluihin. Opit arvioimaan niitä ja valitsemaan niistä tilanteeseen kulloinkin sopivimman.
5. Saat kokemusta sekä ohjaamisesta että ohjattavana olemisesta eri menetelmillä.
6. Saat teoriatiedon ja sen käytäntöön soveltamisen kautta uskallusta ottaa käyttöön uudenlaisia tapoja ja työkaluja niin kollegojen kuin oman työnteon tukemiseen.
7. Opit auttamaan työkavereitasi ja itseäsi ottamaan käyttöön parhaat vahvuutensa ja voimavaransa.
8. Verkostoidut muiden kehittämishenkisten ihmisten kanssa. Liityt ASAP-verkostoon, josta parhaimmillaan saat elinikäiset sparrauskumppanit.

Lue lisää ASAP-verkoston toiminnasta

Valmennus rakentuu työpajoista ja aidoista coaching-keskusteluista

Coaching Ajokortti® -valmennus rakentuu työpajoista ja niiden välissä tapahtuvasta coachingista. Aloitamme kickoffilla, jossa tutustumme toisiimme ja coachingin ideaan sekä perustamme ASAP-verkostomme.

Työpajoissa syvennymme coachingin menetelmiin,  periaatteisiin ja työkaluihin. Jo ensimmäisessä työpajassa alamme auttaa toisiamme aidoissa (työ)elämän tilanteissa. Teemme alusta asti paljon harjoituksia, jolloin jokaisen coaching-valmiudet taatusti kehittyvät.

Työpajojen välissä harjoittelemme koutsausta oman arjen haasteissa. Jokainen harjoittelu on siis myös “oikeaa työtä”, joka vie coachattavan asiaa konkreettisesti eteenpäin.

Työpajoilla on omat teemansa, joita käsitellään coachingin näkökulmasta tyyt.fi-digioppaiden tuella.

Tutustu työpajojen teemoihin (pdf)

Suorita Coaching Ajokortti

Valmennuksen aikana harjoittelemme ja reflektoimme coachausta runsaasti tavoitteena se, että saat  Coaching Ajokortin tunnustuksena osaamisestasi. Saat todistuksen lisäksi, niin halutessasi, myös osaamismerkin, jonka voit liittää mm. LinkedIn-profiiliisi!

Oletko Aino, Eino, Ilona vai Onni?

Aino, Eino, Ilona ja Onni työskentelevät kaikki samantyyppisissä vaativissa asiantuntijatehtävissä. Jokainen on työpaikallaan ainoa kyseisen alueen substanssiosaaja. Nyt heillä jokaisella on tärkeä ja kiireellinen työtehtävä, joka tuntuu vaikealta eivätkä he eivät pääse asiassa eteenpäin, tuskin edes alkuun.

Aino ottaa yhteyttä esimieheensä ja pyytää apua. Esihenkilö on onneksi käynyt valmentavan johtamisen koulutuksessa ja ottanut opit käytäntöön työssään. Esihenkilö on kiireinen ja vastaa Ainolle seuraavana päivänä, että hän voi auttaa ensi viikon alussa. Aino päättää tehdä siihen asti muita helpompia tehtäviä, joita toki on työjonossa.

Eino ei ole yhtä onnekas esimiehen suhteen. Esihenkilö antaa pari ohjetta, jotka Eino asiasta paremmin selvillä olevana tietää aivan hölmöiksi. Esihenkilö myös kannustaa: ”Nyt hommiin, tulosta tekemään. Kyllä sinä osaat. Tsemppiä!” Eino yrittää ja ahdistuu tietäen tulospaineet. Kuinkahan kauan näissä hommissa jaksaa, kun tuntuu, ettei työasioista pääse irti unissaankaan – jos uni yleensä tulee?

Ilona tietää, että Onni on opetellut coachausta ja auttaa mielellään kollegoitaan. Ilona laittaa Onnille pikaviestin: ”Paha probleema. Kuinka pian voisit auttaa?” Onni vastaa heti: ”Puoli tuntia liikenee vaikka saman tien. Tavataanko Teamsissa?” Ilona huokaisee helpotuksesta, kun hän tietää apua tulevan. Puolen tunnin päästä hänellä on mielessään seuraavat pienet etenemisaskeleet ja listalla pari tietolähdettä ja henkilöä, joilta hän uskoo saavansa lisätietoa asiasta. Ilona pitää pienen tauon ja ryhtyy sitten toiveikkaalla tarmolla töihin.

Onnilla on hyvä mieli. Hän on auttanut työkaveriaan konkreettisesti eteenpäin ja oppinut taas itsekin lisää mm. omasta organisaatiosta ja ihmisten toimintavoista erilaisissa tilanteissa. Ajatukset ovat lähteneet rullaamaan ja hänelle on Ilonaa coachatessaan tullut mieleen tärkeä asia omaankin haasteeseensa liittyen. Hän päättää jatkaa sen pohtimista coachaten itse itseään: jo vartin kuluttua hän on käynyt päänsisäisen coaching-keskustelun ja tarttuu haasteelliseen tehtäväänsä onnistumiseensa uskoen rauhallisella mielellä.

Koetko olevasi Ainon tai Eemelin tilanteessa? Vai Ilonan, jolla on Onni auttamassa? Vai oletko peräti työyhteisöllesi kultaakin arvokkaampi Onni?

Jos haluat olla kuin Ilona tai Onni, niin ilmoittaudu mukaan seuraavaan Coaching Ajokortti -valmennukseen tästä linkistä:

Ilmoittaudu mukaan

Valmennus avoimessa ryhmässä vai oma ryhmä työyhteisöllenne?

Coaching Ajokortti® -valmennus voidaan toteuttaa myös omalle työyhteisöllenne räätälöitynä. 

 Pyydä tarjous sitoumuksetta